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信Q是教育的基石 奇天用心办教?/FONT>Q凡是学生满意度高、学习氛围好的学校都有一些共同特点，在这些校区里Q无论是校长、专业老师、班MQ、课E顾问，q是׃老师Q他们都能够很快获得学员的信任，有的甚至成ؓ朋友Q毕业好几年仍然保持很好的联pR同Ӟq些学员也都非常愿意与自q朋友分n学习成果Q介l他们来奇天插画学校学习?/P>
奇天是如何获得学员信ȝ呢？我ȝ了以下几点： 2、专注：“n受工作，情投入”的工作态度Q感染了我们的学员，同时也给了他们很好的榜样力量。尤其是我们的动漫游戏专业老师Q他们本w就是插dȝ好者，非常热爱q项工作Q因此，他们w上透露出来的专注劲儿很Ҏ(gu)使我们的学员有共鸣。学员在学校q一q的技能训l中Q每天都在感受老师对工作的专注和热爱，让他们在C职场之前已l在潜移默化中培养v了对工作的专注品质。有的专业老师对学员指Dv作品来，专注劲儿那叫一个“忘我”，那叫一个“n受”，常常攑ּ自己的下班或周末旉帮助学生提高技能，他们q是把工作当成了乐趣Q在享受工作Q在情投入Q这个过E中Q也获得了学员的敬。试惻I老师q样的奉献和付出能不获得学员的信dQ?/P>
3、勤奋、敬业：态度军_一切，职场中，工作态度军_了职业生涯的发展Q决定了事业发展的成败。不同的态度会带来截然不同的l果。工作有Ȁ情，勤奋、敬业，从不乱发脾气Q不急不噪，沉稳不生，工作做到位了Q一切都觉得水到渠成。我从我们一步一步从最初的基层员工C层管理者，再成长ؓ优秀的校长n上看Cq些宝贵的品质，他们用勤奋、敬业的品质伴随奇天插画学校7q发展轨q，如今已成长ؓ校区理的佼D，不仅深得学校员工的支持，更深得学员的信Q和尊敬。他们对学员像大哥哥、大姐姐兛_弟弟妹妹一P学员的学习、生z，与家长的沟通，每一个细节都不放q。这些看g件^常的事Q却拉近了与学员的感情，赢得了学员的信QQ同时也赢得了学员家长的信Q?BR> 5、真诚：真诚不仅是对我们每一位教育工作者的要求Q更是对做h的基本要求，但真正做到真诚、诚信的人却不多。o我欣慰的是，我们奇天插画的员工基本都具备q种真诚的品根{尤其是每天与学员相处的任课老师及行政老师Q他们的工作非常琐碎Qƈ且需要有极大的耐心和责dQ遇C些学员迟到、早退、学习困难、{学、{班，甚至是休学等{一pd问题Q他们能够站在学员立场看待这些事情，设n处地为学员着惻I帮助他们克服障碍Q解决问题。“精诚所臻I金石为开”，真诚地面对学员，收获的就是学员的信Q?/P>
6、乐观、阳光：乐观豁达Q积极阳光的态度可以Ȁ发工作的潜能Q创造更大的价|在工作中Q愉(zhn)的心情可以克服工作中的U种困难Q能够有效的完成工作中的各项d。谈C观阳光，不得不提的就是我们的一些就业指D师Q热qz，热爱公司Q热爱校区，情商高，谦虚Q善于学习，善于利用一切资源，跟同事关p融z，信Q同事老师Q他们给大家的印象永q是乐观阛_U极向上。我们的学员׃基础有差异，学成后的水^也各有不同，如何使这些学员找到满意又适合的工作岗位，q就需要就业指D师要全面细致地了解每一位学员的专业水^及性格特点。根据这些特征针Ҏ(gu)地推荐到合适的岗位Q保证推荐成功率。有Ӟ个别学员面试几次不成功，有时会失去自信，认ؓ自己不行。就业指D师得具备乐观阛_、不服输的态度Q鼓励学员面Ҏ(gu)折、不气馁Q同时帮助学员多分析原因Q不断调整心态，改进工作Ҏ(gu)Q最l帮助学员获得好的事业机会?/P>
我们都知道优U的企业文化不仅能吸引优秀的h才加盟，更能吸引你源源不断的忠实客户。那么，企业文化是什么？听v来很虚，说不清道不明。简单说Q企业文化就是h本文化，一个企业汇聚着有共同h(hun)D的一hQ所表现出来的共同特征，是q个企业的文化。如今的奇天Q经q?q的发展与沉淀(wn)Q这个奇天基因Ş象已逐渐清晰地在我们q些优秀的员工n上体现出来了Q他们专业、专注、勤奋、敬业；他们自信、真诚、乐观、阳光。从他们w上透出的这些宝贵品质，恰恰是强烈地吸引着我们学员和家镉K择奇天、信d天的原因Q也恰恰是我?STRONG>奇天插画与众不同的独特之处?/P>
1、专业：从最初带领学员进入学校的评NQ到学员入学后朝夕相处的班主d专业老师Q以及送学员走上职场的׃指导老师Q他们表现出来的职业化的态度是获得学员信ȝW一步。就拿课E顾问D例，他们能够q速根据学员的不同情况q行分类Q有针对性地、耐心l致C递h(hun)倹{有的像d智慧姐姐Q有的像职业素养很高的h力资源专Ӟ有的像学生自喜Ƣ类型的老师或班MQQ有的像真心兛_自己的朋友，能够用一U学员乐于接受的方式把我们课E的价D透彻Q无Z学员未来职业发展、课E内宏V学习方式、就业指|都能一一化解疑惑Q让学员心?zhn)诚服Q徏立v信Q。有的学员入学后Q在学习中，甚至在生zR情感上遇到问题Q都会找评N来倾诉Q寻求帮助?/P>
4、自信：对企业、对学校、对同事充满信心和信任，因而对自己充满自信。有了这U自信的力量Q就会快乐地面对每一位学员，自信能够帮助学员所有的疑难问题。像我们q样的职业培训机构如今不在少敎ͼ奇天虽然是办学时间比较长Q经验比较丰富的一Ӟ但我们永q不能说奇天是最完美最好的Q因为好是没有止境的Q只有更好，没有最好。学员在选择学校时自然也会货比三Ӟ做一些对比，q很正常。有的学员会直接问老师Q?*机构说奇天插M好。这时候，作ؓ我们奇天插画的优U老师Q不会“以毒攻毒”相互攻击，不会说别的机构坏话，也不L评论别h。而是用事实来验证自己的优U和独一无二。因Z明白Q说别h坏话只能适得其反Q我们作为教育工作者，Zh师表Q连自己的灵都是不健康、不自信的，如何教得学员出类拔萃呢？我们的学员无论年龄大，多少都有分L好坏的能力，l常说别人坏话的Z出于何U目的，都会让h对其职业素养甚至是h品生怀疑。试惻I如果对你人品都生怀疑了Q何来信任？